《好公司(Good Company)》中的員工是游戲里非常重要的人,甚至某些時候比老板還重要,畢竟沒有員工誰給你干活啊,而使用員工需要注意的就是員工的技能是分職能的,而且只有正處于那個職能的時候?qū)W的才會生效。
好公司使用員工需要注意什么
員工的技能是有分職能的,雖然你所有技能都可以學(xué),但是只有"正處于那個職能的時候?qū)W"才會生效。
也就是說如果你先給員工安排快遞員修練,技能點(diǎn)夠了就學(xué)技能,學(xué)滿四樣才去預(yù)期的崗位工作的話,技能是不會生效的。至少目前是這樣。所以技能點(diǎn)練滿之后要先把員工安排至崗位,再安排她學(xué)習(xí)技能,才不會浪費(fèi)技能點(diǎn)。
另外,員工要是被變更崗位、包括工作桌升級,都會導(dǎo)致技能失效,速度類(研究、生產(chǎn)、裝配、步行速度)的可以把技能刪除、重新啟動順便還多一級效果(這當(dāng)然也是蟲),但是幸運(yùn)和效率類的就真的會損失那400點(diǎn)技能點(diǎn)。
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